Skip to main content

Persaraan - Pengenalan

Perkhidmatan Utama

Apa itu Persaraan?

Apabila seseorang penjawat awam yang sudah TAMAT kerjayanya secara rasmi di dalam perkhidmatan awam atas faktor:

  1. Umur Persaraan;
  2. Kesihatan;
  3. Pilihan; dan
  4. Kematian.

 

Di bawah undang-undang pencen, persaraan boleh berlaku bagi anggota yang memilih atau berada di bawah skim berikut:

Skim Pencen

1. Pegawai perkhidmatan awam:

  • pegawai yang dilantik tetap sebelum 12.4.1991; atau
  • pegawai yang dilantik tetap pada atau selepas 12.4.1991 dan tidak memilih Skim Kumpulan Wang Simpanan Pekerja (KWSP) di bawah Seksyen 6A Akta 227.

2. Pekerja Pihak Berkuasa Berkanun atau Pihak Berkuasa Tempatan:

  • pekerja yang dilantik tetap sebelum 1.1.1976 yang memilih Skim Pencen; atau
  • pekerja yang dilantik tetap pada 1.1.1976 hingga 11.4.1991; atau
  • pekerja yang dilantik tetap pada atau selepas 12.4.1991 dan tidak memilih Skim KWSP di bawah Seksyen 6A Akta 239.
Skim Pencen dan KWSP

Pekerja berpencen yang berkhidmat dengan Pihak Berkuasa Berkanun atau Pihak Berkuasa Tempatan yang mengamalkan sistem saraannya sendiri boleh memilih Skim Pencen Dan KWSP di bawah Seksyen 6E Akta 239.

Skim KWSP

1. Pegawai perkhidmatan awam:

  • pegawai yang dilantik tetap pada atau selepas 12.4.1991 yang memilih Skim KWSP di bawah Seksyen 6A Akta 227.

2. Pekerja Pihak Berkuasa Berkanun dan Tempatan:

  • pekerja yang dilantik tetap sebelum 1.1.1976 dan memilih Skim KWSP; atau
  • pekerja yang dilantik tetap pada atau selepas 12.4.1991 yang telah memilih Skim KWSP di bawah Seksyen 6A Akta 239; atau
  • pekerja berpencen yang memilih Skim KWSP di bawah Seksyen 6B Akta 239.

 

 Anggota yang memilih Skim KWSP serta orang tanggungan mereka tidak layak diberi apa-apa faedah di bawah undang-undang pencen kecuali pembayaran Award Wang Tunai Gantian Cuti Rehat (GCR) dan Kad Pesara bagi anggota yang bersara di bawah Subseksyen 6A(5) dan Subseksyen 6A(6) Akta 227/Akta 239 atau yang mati dalam perkhidmatan.

Urusan Persaraan